Vi tilbyr kurs om retorikkprogrammet - utvikling av ledere og organisasjoner. Språket er ditt viktigste lederverktøy. Hvem du snakker med, når, og på hvilken måte, avgjør om du får folka med deg eller mot deg. Dårlig kommunikasjon koster arbeidsplasser, våkenetter og bunnlinje.
Retorikk som strategisk lederverktøy:
God kommunikasjon kan gjøre at vi når mål vi ikke tenkte var innen rekkevidde. Gjennom Retorikkprogrammet gjør vi et dypdykk i hva som skal til for å kommunisere hensiktsmessig over tid. Dels jobber vi med velprøvde metoder. Dels jobber vi med konkrete caser og dilemmaer. Dels jobber vi med forståelser, holdninger og selvinnsikt. Målet er at du, gjennom retoriske perspektiv og trening, skal få økt effekt av lederskapet ditt.
Dette får du:
• Felles forståelse for ledelse i virksomheten
• Ledere med større selvinnsikt
• Preferansetest
• Lederverktøy for utvikling og gjennomføringskraft
• Relevant, praktisk arbeid med mangfold, kommunikasjon og ledelse
• Praktiske simuleringsaktiviteter med feedback
• Individuell rådgivning og coaching fra våre prosessveiledere
• Ledere som kjenner hverandre bedre
Kursinnhold / moduler:
Modul 1 - Den retoriske situasjon:
• Det å være bevisst situasjonen du skal kommunisere i, er grunnleggende for å kommunisere kraftfullt. I denne modulen jobber vi med å skape kommunikativ retning, pleie kommunikative relasjoner og ta hensyn til kommunikative realiteter. Stikkord: den retoriske situasjon, retning, relasjoner, realiteter.
Modul 2 - Kunsten å overbevise:
• Retorikk er kunsten å overbevise. I denne modulen jobber vi med klassiske retoriske konsepter, som for eksempel etos, logos og patos. Vi skal bruke disse til å jobbe med moderne forhandlingsteknikk, og presentasjonsteknikk. Stikkord: appellformene, forhandlinger, presentasjonsteknikk.
Modul 3 - Samtale og mangfold:
• Moderne arbeidsliv er bygget på å kombinere tankekraft. Som leder er det din jobb å sørge for at organisasjonens samlede tankekraft både blir forvaltet godt, og trekker i samme retning. I denne modulen jobber vi med å skape produktive samtaler. Stikkord: deliberasjon, konflikt, møter og møteledelse, fasilitering av samtale.
Modul 4 - Medvirkning, makt og myndighet:
• Denne modulen handler om makt. Den handler om å finne balansen mellom fart og medvirkning, og mellom frihet og retning. Den handler om konseptet retorisk medborgerskap - om det å skape en kultur der folka dine tenker, ytrer seg og blir hørt. Dessuten handler den om den retoriske effekten av deg som leder. Stikkord: retorisk medborgerskap, medvirkning, myndighet, retorisk effekt.
Gjennomføring:
• Programmet er samlingsbasert. Hver samling er på 2,5 dager, og vi samles på Engø Gård på Tjøme
• Vi møtes kl 12:00 til lunsj første dag, og avslutter kl 16:00 siste dag
• Før første samling gjennomfører alle en personlighetstest som skal fungere som et utgangspunkt for videre arbeid
De som ønsker, kan kombinere programmet med individuell oppfølging. Individuell oppfølging gjennomføres på en måte vi blir enige om, for eksempel 6 x 1.5 timer retorisk veiledning eller coaching underveis for å sikre utvikling.
Praktisk informasjon:
• Dette er en samlingsbasert program. 4 samlinger (moduler) à 2.5 dager
• Samlingene er på Engø Gård på Tjøme
• Varighet: 1 år
Målgruppe for kurset:
Kurset passer for:
• Virksomheter som ønsker å skape en felles forståelse for lederskap
• Virksomheter som ønsker større effektivitet og gjennomføringskraft
• Kompetansebedrifter der fageksperter fungerer som ledere
• Alle med lederansvar, med eller uten personalansvar
• Virksomheter som vil inspireres og bli bedre kjent med hverandre
• Virksomheter som vil skape en sterk kultur rundt lederskap
Antall deltagere:
• Fra 8 - 16 deltagere