Vi tilbyr kurs om relasjonsledelse. Relasjoner er et sterkere lederverktøy enn regler. I dette kurset utforsker vi hva relasjonsledelse innebærer, og hvilke relasjonskompetanser som er nødvendige for å være en effektiv leder. Kurset bygger blant annet på Jan Spurkelands teorier.
Innhold:
I løpet av kurset får du dyptgående innsikt i betydningen av tillit og åpenhet i lederskap, og hvordan disse er kritiske for å bygge sterke, varige relasjoner. Du lærer strategier for å gi konstruktive tilbakemeldinger og bruke evalueringer på en måte som styrker teamdynamikk og individuell prestasjon. I tillegg lærer du hvordan du kan bruke effektiv dialog til å fremme en inkluderende og engasjerende arbeidskultur. Målet er at du skal sitte igjen med de ferdighetene du trenger for å lede gjennom relasjoner, ikke bare regler.
Dette lærer du:
• Hva er relasjonsledelse
• Relasjonskompetanser
• Betydningen av tillit
• Betydningen av evaluering og tilbakemeldinger
• Hvordan bygge gode relasjoner
• Betydningen av effektiv dialog
Målgruppe for kurset:
• Dette kurset er for deg som er teamleder, prosjektleder eller leder i privat eller offentlig sektor
• Du er opptatt av folka dine
• Du vil øke egen relasjonskompetanse
• Du vil bli bedre på evaluering og tilbakemeldinger
• Du er lei av mikrostyring
• Du vil få kontakt og dele erfaringer med andre i samme situasjon