Vi tilbyr kurs om arbeidstakers lojalitetsplikt under og etter ansettelsesforhold. Kurset gir en praktisk innføring i lojalitetsplikten i arbeidsforhold og den tilgrensende loven om vern av forretningshemmeligheter, samt bruk av konkurranseklausuler.
Utbytte:
Lojalitetsplikten og bruk av konkurranseklausuler er område hvor både arbeidsgivere og arbeidstakere ofte trår feil. Dette alt fra hvordan dette beskrives i arbeidskontrakter, og ikke minst hvordan håndtere dette ved mistanke om brudd på lojalitetsplikten, samt om det er grunnlag for å påberope seg konkurranseklausuler. Kurset gir god kunnskap om hvordan håndtere slike situasjoner. Kurset vil ha fokus på typiske konkurransesituasjoner som arbeidstaker kan komme til å utsette (tidligere) arbeidsgiver for.
Innhold:
Lojalitetsplikten i arbeidsforhold innebærer kort fortalt at arbeidstaker skal fremme virksomhetens interesser og avstå fra handlinger egnet til å skade virksomheten. I dette ligger det en avveining av arbeidsgivers behov for beskyttelse av forretningshemmeligheter og lojale ansatte, opp mot hensynet til fri konkurranse og mobilitet i arbeidsmarkedet.
Kurset tar også for seg konkurranseklausuler: når kan arbeidsgiver påberope seg disse, og hvordan gå frem. Kurset går opp den vanskelige grensen mellom lovlige og ulovlige forberedelseshandlinger ved arbeidstakers oppstart av eller i konkurrerende virksomhet, samt konkurranseklausuler.
Emner på kurset:
• Grunnleggende utgangspunkter
• Lojalitetsplikten i arbeidsforhold
• Hvilke ytringer kan ansatte lovlig fremsette om virksomheten
• Taushetsplikt i lov og avtale
• Hva anses som forretningshemmelighet og hvordan beskyttes disse
• Hvor går grensen for arbeidstakers lovlige forberedelseshandlinger før overgang til/etablering av konkurrerende virksomhet.
• Hvordan håndtere utbrytere som utnytter virksomhetens forretningshemmeligheter
• Betydningen av konkurranse-, kunde- og rekrutteringsklausuler
Kursholder: Trude Stormoen, advokat og partner i Langseth Advokatfirma
Målgruppe for kurset:
Privatpraktiserende advokater, internadvokater, HR-jurister / rådgivere og andre som fra tid til annen støter på problemstillinger knyttet til illojale arbeidstakere og / eller oppstart av konkurrerende virksomhet. Også rekrutterere eller andre som må kjenne til konkurransebegrensende avtaler vil ha nytte av kurset.
Kursmateriell:
Du får adgang til kurspresentasjonen og annet relevant materiale gjennom JUCs online materialeportal