Individuell coaching er en tilpasset veilednings metode med aktiv lytting som bidrar til personlig utvikling, motivasjon og måloppnåelse.
Dette ønsker du å endre på:
• Unngå konflikter med andre
• Blir bedre kjent med deg selv og personlighet
• Øker selvtillit
• Kommuniserer bedre med dine kolleger og venner
• Motiverer dine ansatte ved å skape verdi og tilhørighet
• Å bli en bedre leder og blir sikker på din egen rolle
Vi hjelper deg med disse og andre mål som du vil oppnå.
Med coachingsamtaler beveger du deg fra usikkerhet til et konkret og bevisst mål.
• Du øker selvtillit og dermed oppnår du målene dine
• Din motivasjon og dine tanker om endringer blir aktiverte til handling
• Du endrer det du setter opp som mål
Anbefales minst 3 coachingsamtaler i førsteomgang.
Målgruppe for kurset:
Ledere som ønsker hjelp til å bli bedre i sin rolle
Alle som vil øke motivasjon for å skape endring å oppnår ønsket mål
Alle som vil reflektere og endre atferd for å nå sitt mål
Uttalelse fra fornøyd kursdeltaker:
Mann fra Oslo. 58 år. Daglig leder.
"Jeg er for øyeblikket i en fase der jeg vurderer andre alternativer for rolle og arbeidsoppgaver. Laura er en utmerket pådriver som både setter mål, og samtidig får meg til å reflektere over fordeler og ulemper ved forskjellige arbeidsforhold og modeller. Laura er en klok og god rådgiver".
Kvinne fra Oslo. 54 år
Seksjonsleder i et sykehus i Oslo«Jeg har hatt stor nytte av karriereveiledning med Laura da Silva. Etter mange år som leder i samme bedrift ønsket jeg kartlegging og veiledning for å bli bevisst egen kompetanse og muligheter. Veiledningen har vært en hjelp til å løfte blikket, sortere utfordringer, bli bevisst egne styrker og tydeliggjøre hva jeg vil. Prosessen har vært oppklarende, og har gitt meg økt bevissthet på egne ressurser og muligheter. Laura da Silva er klok, resultatorientert, evner å skape tillit og utfordrer på en god måte. Hun veileder med stødighet og trygghet, og jeg kan på det varmeste anbefale henne som veileder.»